Curso orientado a la formación en la capacitación de diseñar, analizar y aplicar tareas de entrenamiento en función del objetivo de trabajo a realizar.
Análisis de tareas en las distintas partes de la sesión, en distintas áreas de trabajo, orientadas a la progresión en la dificultad de las tareas, en la evolución del aprendizaje, o en la implantación de distintas necesidades a trabajar en un Modelo de Juego concreto, y la aplicación de todas ellas en los programas de entrenamiento en distintas etapas.